Deci îngrijitorul rămâne cu mine

Ocazional este exasperant - la început căutarea durează o veșnicie pentru a găsi îngrijitorul potrivit pentru ruda dumneavoastră. Dar apoi - ușor vine, ușor pleacă - se termină după doar câteva săptămâni. Adesea, sunt doar lucrurile mărunte care fac dificilă colaborarea sau găsirea îngrijitorului potrivit.

 

Cum să trăim împreună. I-am intervievat pe unii dintre cei afectați și am compilat câteva puncte care vă vor ajuta pentru a găsi îngrijitorul potrivit, sau pentru a-l păstra pe termen lung.

 

Lupa se află pe o suprafață albastră care mărește detaliile.

Permite timp de familiarizare

Cine este interesat de îngrijirea unui relatives in need of care aducerea sprijinului la domiciliu sub formă de îngrijire și sprijin este un moment interesant încă de la început.

 

Multe lucruri sunt noi, mai ales la început, în mediul familiar al locuinței intră adesea persoane străine, precum medici, șoferi sau chiar potențiali îngrijitori, care nu sunt încă familiari și care influențează și perturbă ritmul cotidian obișnuit.

 

În orice caz, ambele părți trebuie să prevadă un timp de familiarizare pentru a găsi și a păstra îngrijitorul pe termen lung. Dificultățile inițiale sunt de obicei rezolvate prin cunoașterea lentă și atentă a tuturor persoanelor implicate. În acest fel, dorințele tuturor părților pot fi îndeplinite treptat și nimic nu stă în calea unui început fără probleme.

 

Este bună chimia dintre toți cei implicați?

Simpatia dintre persoana îngrijită și îngrijitor este unul dintre cei mai importanți factori pentru o bună cooperare. Îngrijirea necesită multă încredere - are persoana care are nevoie de îngrijire această încredere?

 

Dacă vă dați seama că există tensiune, este mai bine să puneți această întrebare în cursul unei conversații deschise. Chiar dacă îngrijitorul este o asistentă medicală, relația interpersonală este crucială pentru succesul colaborării.

 

Mâinile toarnă substanțe chimice verzi și albastre într-un balon pentru a crea o reacție.

 

Sinele umane sunt - din fericire - uneori fundamental diferite. Chiar dacă îngrijitorul este competent și foarte de încredere, se poate întâmpla întotdeauna ca lucrurile să nu meargă bine între oameni. Dar, așa cum am menționat, această problemă poate fi teoretic rezolvată rapid dacă este abordată deschis. Acesta este un alt pas către asigurarea faptului că îngrijitorul poate fi nu numai găsit, ci și păstrat.

 

Adesea comportamentul persoanei care are nevoie de îngrijire are un impact negativ asupra relației interpersonale. În unele cazuri, comportamentul necontrolat, ostil sau chiar agresiv este, de asemenea, o manifestare a bolii în cauză și are o influență puternică asupra relației cu îngrijitorul.

Barierele lingvistice și diferențe culturale

Dacă sunteți în căutarea de personal medical din străinătate, trebuie să aveți cunoștințe satisfăcătoare spre bune de limba germană. Dacă există bariere lingvistice, problemele de comunicare pot deveni rapid o problemă.

 

Este important ca îngrijitorul să stăpânească suficient limba pentru a putea răspunde dorințelor și nevoilor persoanei care are nevoie de îngrijire. Sfaturi și trucuri pentru îngrijitori pentru a reuși rapid Învățarea unei limbi noipot fi găsite în acest articol.

 

Două persoane lucrează împreună la un document în aer liber, în timp ce o persoană ia notițe cu un stilou galben.

 

În același mod, cazarea sau cateringul pot deveni o barieră între părțile individuale. Fiecare persoană are obiceiuri alimentare diferite și are nevoie de condiții de cazare diferite. Cel mai bine este să clarificați aceste puncte în avans, în timpul discuțiilor inițiale. În acest fel, astfel de probleme pot fi clarificate, prevenite sau, de obicei, rezolvate în avans.

 

Verifică cerințele tale

O îngrijitoare fericită însoțește o femeie în vârstă într-o plimbare după cumpărături.

 

Nu în ultimul rând, este esențial și un acord cu privire la activitățile care urmează să fie desfășurate. De multe ori, multor persoane care au nevoie de îngrijire sau rudelor acestora nu le este clar care sunt sarcinile care intră efectiv în sfera de responsabilitate a îngrijitorului.

 

De multe ori se așteaptă prea mult. În majoritatea cazurilor, acest lucru se datorează și comunicării dintre părțile implicate. Cel mai bine este să se clarifice în prealabil care sunt sarcinile pe care îngrijitorul le va prelua și care nu. Îngrijitorul - chiar dacă se află la fața locului 24 de ore pe zi - nu este un membru al familiei și este aici pentru a îngriji persoana care are nevoie de îngrijire. Ambele părți trebuie să definească clar de la început ce se așteaptă și ce este posibil.

 

Am scris deja un articol detaliat despre domeniile de responsabilitate care nu ar trebui niciodată atribuite unui îngrijitor. Puteți găsi acest articol ici.

 

Orele de lucru și plata echitabilă pentru îngrijitori

Alți factori care au un impact direct asupra satisfacției îngrijitorilor sunt orele de lucru și salariul. Este extrem de important să se planifice suficiente pauze, în special în cazurile grave de îngrijire. Toată lumea are nevoie de câteva minute din când în când pentru a-și reîncărca bateriile și a continua apoi munca cu vigoare.

 

În Austria, acum este reglementat prin lege: timpul de lucru nu poate depăși 128 de ore în două săptămâni de lucru consecutive, inclusiv timpul de așteptare.

 

O persoană verifică ora pe un smartwatch de la încheietura mâinii.

 

Un alt factor este plata. În Austria există un salariu minim legal, care nu poate fi subestimat. Cu toate acestea, se poate conveni, desigur, asupra unui salariu mai mare.

 

Aici ajută dacă vă puneți în mod conștient în rolul îngrijitorului și priviți cu obiectivitate salariul. Chiar dacă munca este distractivă, chimia dintre persoanele implicate este corectă. Un salariu scăzut poate provoca totuși nemulțumire și poate avea un impact negativ asupra colaborării pe termen lung.

 

Nora se concentrează pe comunicare

Communication - și mai bine prea devreme decât prea târziu - este încă soluționatorul numărul unu al problemelor. Dacă abordați încă de la început posibilii factori de influență și încercați să îi înlăturați, ați făcut deja primul pas corect către o colaborare fără frustrări și probabil pe termen lung.

 

Cu noracare, ambele părți își fac cunoscute de la început cerințele, condițiile și așteptările. În acest fel, Matching se întâmplă exact și nevoile ambelor părți pot fi satisfăcute în mod optim și fără o căutare îndelungată.

 

În cursul cunoașterii reciproce în timpul discuțiilor ulterioare, puteți clarifica toate întrebările deschise, astfel încât nimic să nu stea în calea unei bune colaborări. Înregistrare deci înregistrați-vă la noracares chiar acum și începeți căutarea de îngrijire.

 

Graficul asistentei Nora cu un stetoscop în jurul gâtului și textul

 

Competență - profesională, dar și umană. În timp ce prima - și anume competența profesională - este așteptată de la îngrijitor și este, desigur, de o importanță ineluctabilă, competența umană ar trebui să fie așteptată de la toți cei implicați.

 

De asemenea, ca membru al familiei, este important să vă asigurați întotdeauna că interacționați într-un mod uman. Persoanele implicate trăiesc uneori foarte aproape una de cealaltă și această situație necesită sensibilitate, răbdare și căldură umană.

support button